De laatste updates
Blijf op de hoogte & groei mee
Edwin Tuin
Groot denken en groeien
Met zijn KERNKRACHTEN-methode nam Edwin Tuin ons mee langs de vier dimensies van verandering ‘vertrouwen geven’, ‘verlangen ontsluiten’, ‘vermogen ontwikkelen’ en ‘verantwoordelijkheid nemen’. En bracht hij zo een concreet en verfrissend mechanisme om veranderprocessen te borgen in bestaande organisaties.
Lennart Graaff
Groot denken en groeien
Met de noodzaak van veranderen heeft Lennart Graaff de laatste jaren de vastgoedmarkt opgeschud Aan de hand van deze klimaat-inclusieve projecten, The Dutch Windwheel en The Dutch Mountains liet hij zien hoe je veranderingen kan realiseren die eigenlijk nog niet kunnen. Door hoge ambities te stellen inspireer je en daag je uit en fungeer je als versneller.
Daan Roovers
Mens en Technologie
De Denker des Vaderlands beschreef Mens en Technologie vanuit een filosofische wijze. Met ideeën uit de filosofie maakte zij de wereld van nu, onze plaats daarin en ons persoonlijke leven beter te begrijpen. Zo sprak ze over onthaasten, volharding, patronen, zelfbeeld, ruimte voor reflectie, hetzelfde anders zien en onbepaalde tijd.
Jitske Kramer
Mens en Technologie
Vanuit haar tot studio omgebouwde camper nam Jitske Kramer ons mee op een reis vol prachtige verhalen. Over hoe mensen culturen vormen en hoe culturen mensen vormen. Met treffende voorbeelden gaf ze aan hoe we sterke organisatieculturen kunnen creëren.